Di seguito sono riportate le informazioni acquisite su ANA HOLDINGS INC, che non è ancora inclusa nel nostro perimetro di ricerca.

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Aggiornato il 31 marzo 2022

Descrizione attività
(disponibile solo in inglese)

Passenger air transport (NACE2 5110)

The company is engaged in providing scheduled and non-scheduled air transportation services. It also provides aircraft transportation ground support services, including passenger boarding procedures and loading of hand luggage. It was formed in 1956 through the merger of Nippon Helicopter & Aeroplane Transport Co., Ltd. and Far East Airlines. It is headquartered in Tokyo, Japan. It also has a number of overseas sales offices in the United States, Guam, United Kingdom, Germany, France, China, South Korea, Thailand, Singapore and India. The company is the second largest domestic and international airline in Japan, providing air transportation services to approximately 49 destinations in the country and 22 international routes. Its main domestic hubs are at Tokyo International Airport, Osaka International Airport, Chubu International Airport, and New Chitose Airport. Its main international hubs are at Narita International Airport and Kansai Airport. In addition, ANA has significant business interests in buying, selling, leasing and maintenance of aircraft and aircraft parts. It has an extensive cargo business that handles ANA's freight services and, through a number of subsidiaries, operates and manages travel agencies, hotels and resorts, as well as restaurants. The company is working in partnership with Star Alliance. It aims to be the first choice of customers on the strength of personal service and world-class performance.

  • ANA HOLDINGS INC

  • Japan (JP)
  • Tipo di azienda: Corporate
  • Impresa controllante: N/D
  • Amministratore Delegato (CEO): Mr Shinichiro Ito
  • Compenso Amministratore Delegato: N/D
  • Sito web: www.anahd.co.jp

Parametri finanziari

Numero di dipendenti

N/D
46,580
45,849
43,466

Fatturato 1

N/D
6
17
17

EBIT 1

N/D
-4
299
1

EBITDA 1

N/D
-2
2
3

1 numeri espressi in milioni

  • RepRisk indicator (ultimo mese):  11

Dialogo sociale

  • Transnational Corporate Agreement (TCA): N/D
  • Global Framework Agreement (GFA): N/D
  • Societas Europaea (SE): N/D
  • Bangladesh Accord: N/D

Comitati Aziendali Europei

  • CAE: N/D

Standard e certificazioni

Certificazione Global Reporting Initiative

  • Global Reporting Initiative standards: N/D
  • Global Reporting Initiative GRI G4: N/D

Altre dichiarative aziendali

  • Responsabilità sociale d'impresa:
    N/D
  • Accessibilità: N/D

Altre risorse

Policy

  • Policy sulla formazione: N/D
  • Policy a tutela del diritto alla salute e alla sicurezza nei luoghi di lavoro dove opera l'azienda: N/D
  • Policy a tutela del diritto alla salute e alla sicurezza nei luoghi di lavoro lungo filiera: N/D
  • Policy sulla diversità: N/D

Dichiarazioni universali

Dichiarazioni e trattati riconosciuti dal paese in cui l'azienda ha la sede legale

  • Dichiarazione universale dei Diritti Umani:
  • Convenzione europea dei diritti dell'uomo (CEDU):
  • Carta dei Diritti Fondamentali dei Lavoratori CDFL (Carta di Strasburgo 1989):
  • Carta dei diritti fondamentali dell'Unione Europea CDF UE (Carta di Nizza 2000):
  • Trattato sul funzionamento dell'Unione europea TFUE:
  • Sede legale in un Paese OCSE:
  • ILO C029 - Forced Labour Convention, 1930 (No. 29):
  • ILO C087 - Freedom of Association and Protection of the Right to Organise Convention, 1948 (No. 87):
  • ILO C098 - Right to Organise and Collective Bargaining Convention, 1949 (No. 98):
  • ILO C100 - Equal Remuneration Convention, 1951 (No. 100):
  • ILO C105 - Abolition of Forced Labour Convention, 1957 (No. 105):
  • ILO C111 - Discrimination (Employment and Occupation) Convention, 1958 (No. 111):
  • ILO C138 - Minimum Age Convention, 1973 (No. 138):
  • ILO C182 - Worst Forms of Child Labour Convention, 1999 (No. 182):

Direttive applicate alle sedi nella UE 27

  • D. 80/987/EEC: N/D
  • D. 89/391/EEC: N/D
  • D. 98/59/EC: N/D
  • D. 2000/43/EC: N/D
  • D. 2000/78/EC: N/D
  • D. 2001/23/EC: N/D
  • D. 2001/86/EC del Consiglio: N/D
  • D. 2002/14/EC: N/D
  • D. 2002/73/EC: N/D
  • D. 2003/72/EC del Consiglio: N/D
  • D. 2005/56/EC del PE e del Consiglio: N/D
  • D. 2009/38/EC: N/D
  • D. 2004/25/EC: N/D
  • D. 2011/35/EU: N/D

Presenza nei principali ranking

  • Global 100 Most Sustainable Corporations: N/D
  • Global CSR Rep Trak 100: N/D
  • BrandZ Top 100 Most Valuable US Brands: N/D
  • The Worlds Best Multinational Workplaces: N/D
  • The Gartner Supply Chain Top 25: N/D
  • The Worlds Most Innovative Companies: N/D
  • The Diversity Inc Top 50 Companies: N/D
  • Best Global Websites: N/D
  • Green Ranking Global Top 500:
  • Green Ranking Global Top 100: N/D

Sindacati di riferimento